Hogyan viselkedjenek a vállalatnál


Ha új ember vagy, ne hagyd ki ezt az eseményt. A vállalattól való visszautasítás a kollégák és a menedzsment számára a vállalat iránti lojalitás hiányának tekinthető. Menni egy partira, válassza ki a megfelelő ruhákat: legyen informális, de ugyanakkor nem túl őszinte. Ne késlekedjen egy ilyen eseményre, de ami a legkedvezőbb - látogasson el a társasági pártba 10-15 perccel az általános összejövetel előtt. Tehát lesz időd elkapni a lélegzetedet és rendbe hozni magát.

A nem ismert kollégák szemmel láthatóan viselkednek a lehető legjobban: ne merevítsük a mosolyt, ne beszéljünk túl hangosan, sem kedveljük, vagy fordítva, záruljunk le.

Próbáljon megtalálni az embereket az osztályodból a tömegben. Náluk van valami, amiről beszélhetünk néhány kifejezéssel, és talán az egyikük szeretné bemutatni Önt a vállalat egész munkatársainak.

Emlékezzen az aranyszabályra: a dolgokat a testületen nem lehet megvitatni, ez rossz íze. Próbáljon egyszerű társadalmi beszélgetést folytatni, miközben gondosan követi beszédét. A becsületsértés és a népi szavak nem fogják növelni a minősítést, és a hatóságok, akik hajlamosak mindent nyomon követni, szintén megfelelő véleményt fognak tenni Önről.

Ne használjon alkoholt: bármelyik csapatban vannak olyan érdeklődők, akik készen állnak a kollégáik forrasztására egész este, hogy kulcsfontosságú információt kapjanak tőle. Ne feledje, hogy minden csapatban pletykák vannak. Ne rohanjon meg, hogy megvitassa a személyes életét, főnökeit vagy munkatársait a kollégák jelenlétében. Az ilyen beszélgetéseknek köszönhetően a vállalati pártok utáni következő munkanapon sok elbocsátás iránti kérelmet írt.
Ugyanakkor kategorikusan visszautasít minden olyan ajánlatot, hogy az ital nem szükséges, mert a lényeg a vállalati - lenyűgözni egy nyitott, barátságos ember, és egy pohár pezsgőt a kezében részben hozzájárulnak a

.

Videó.

Oszd Meg Barátaiddal
Előző Cikk
Következő Cikk

Hagyjuk Meg Véleményét